岗位职责］
1.人员招聘：网站刷新、简历的预约筛选、办理员工入职入住手续、档案管理；
2.协助经理处理相关人事事宜；
3.升为人事主管可参与公司面试，以及新员工入职培训；

[任职要求］
1、大专及以上学历，人力资源专业，或有相关工作经验，愿意学习
2、性格乐观，喜欢与人打交道
3、做事认真踏实、务实，有基本的职业道德观念
4、 打字速度快，熟练操作办公软件的使用
5、具备基本的服务意识及一定的市场分析判断能力
6、具有良好的沟通表达能力，执行能力强，具备亲和力及基本礼仪。

[福利待遇]
1、薪酬: 3000元/月+全勤奖+能力奖金;
2、面试通过后提供环境良好、设备齐全的员工宿舍
3、在职带薪实践培训，带薪休假，出国旅游学习机会等
4、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等)

发展空间：人事助理--人事主管--人事经理

上班时间：早8:00-晚6:00，中间休息两个小时